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1.
“5%退休金”引发的思考
唐玉萍
人口研究
2009, 33 (2):
110-112.
谁都曾年轻,谁都将老去,如何解决退出工作领域后的经济供养和精神抚慰等现实生活中的具体问题,是每个自然人必然会、必须要面对的人生课题。作为社会人的养老与当时当地的政府政策有着直接或间接的关联,国民能否安享晚年更是责任政府与人文政府的风水岭。本文试从“5%退休金”入题,剖析城镇计划生育独生子女父母的养老问题,探索运用利益导向机制引导人民群众自觉实行计划生育,统筹解决新时期人口问题,建立涵盖所有计划生育家庭的计划生育利益导向政策体系。1“5%退休金”问题的由来“5%退休金”是20世纪70年代末中国许多省(区、市)有关计划生育奖励优待政策的通用名词,其完整表述是:依法领取退休金的机关、企事业单位独生子
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